FELIZ PRIMAVERA!
Y si quiero seguir trabajando en forma remota?
Cuando el COVID-19 obligó, en primer lugar, a los trabajadores no esenciales a trabajar desde casa, es probable que el cambio haya sido “raro” y hasta frustrante. Sin embargo, la experiencia ha llevado a mucha gente a darse cuenta del encanto de la oficina virtual. Y...
Por qué algunos SI y otros NO
Una cosa es “tirarse a la pileta” en pleno verano y otra muy distinta es que te empujen al agua en pleno invierno. Leyendo notas de los escasos casos empresariales que, pandemia y cuarentena mediante, han logrado reinventarse de alguna manera, dan ganas de aplaudir a...
La soledad del #1
El 57% de los empresarios teme hoy por la situación actual tener que desarmar sus equipos. Una red que permite acceder a opiniones veraces de niveles gerenciales es Linkedin. Ahí, a finales de julio inicie una encuesta que preguntaba: Como se puede observar,...
Jornada laboral en casa en tiempos de pandemia
La pandemia del COVID-19 ha alterado la vida personal y laboral. Si aún cuenta con un empleo y un ingreso, ya sabe que tiene mucha suerte en comparación con los miles de personas que se quedaron sin trabajo repentinamente. Sin embargo, esto no significa que,...
Una “pastilla” de alivio para los #1
Llevo años trabajando con pymes y empresas familiares, años escuchando a fundadores y/o segunda generación explicando sus Objetivos de Negocios, y los “organigramas soñados” que imaginaban para sus empresas. Pocas veces se aventuraban a hablar de si mismos, de sus...
QUITARSE LAS ANTEOJERAS PROFESIONALES
Las decisiones difíciles
Nadie se sorprenderá si comienzo estas líneas pensando en la difícil decisión que habrán de tomar cientos de empresarios, cuando el contexto macro económico les torne imprescindible enfrentar la temida lista de “quienes se deben ir y a quienes puedo conservar”....
Free Webinar | Mercado laboral en la nueva normalidad
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Características imprescindibles Gerentes 2020
Hola a todos! Uno de los beneficios mi cuarentena, además de haber logrado “ampliar” mi zona de confort laboral fue el poder pasar horas y horas escuchando conferencias y/o webinars de los mejores expertos mundiales, en torno a lo que se espera de los Gerentes en el...
